Cargo: Enfermera/o Clínica/o Unidad Médico Quirúrgico
Vacantes: 1
Grado E.U.S.: 15°
Renta Bruta: $ 1.512.586

Jornada: 4to turno
Lugar de desempeño: Hospital Santo Tomás de Limache

Recepción de antecedentes: desde 31 de agosto al 04 de septiembre 2026, a través de correo electrónico a camila.cabezas@redsalud.gob.cl, enviando los antecedentes en formato PDF y en un solo archivo, indicando en el asunto: "Reclutamiento Movilidad Interna Vertical - ENFERMERA/O CLÍNICA/O UNIDAD MÉDICO QUIRÚRGICO". 

Objetivo del cargo: Brindar atención integral de enfermería a los usuarios del servicio, asegurando cuidados seguros, oportunos y de calidad, de acuerdo con los protocolos institucionales, normas ministeriales vigentes y principios éticos de la profesión.

Funciones generales:

• Programar, organizar y ejecutar la atención de los pacientes, para proporcionar cuidados de enfermería de calidad basada en IAAS y las acciones derivadas del diagnóstico y tratamiento médico. • Dirigir, coordinar, controlar y evaluar la ejecución de la programación elaborada y delegada al personal de enfermería de su dependencia para garantizar la calidad de la atención de los usuarios. • Implementar plan de cuidados de enfermería de pacientes, efectuando y registrando de manera oportuna y fidedigna la atención de Enfermería realizada, cumpliendo con criterios de confidencialidad, integridad y disponibilidad de ella. • Supervisar los cuidados efectuados por el personal técnico paramédico, proponiendo los ajustes y cambios que se estime necesario en el plan de atención. • Velar por el adecuado uso de equipos, materiales e insumos utilizados para la atención de los usuarios, resguardando los recursos de la unidad y el establecimiento de salud. • Cumplir las normas establecidas en los protocolos vigentes y velar por que el equipo a cargo cumpla de igual forma con lo establecido en los documentos institucionales. • Orientar y educar a los/as pacientes y sus familiares al momento del alta, con el fin de asegurar continuidad de las indicaciones médicas. • Cubrir puesto de GESCAS en horario inhábil y cuando se requiera de acuerdo a lo indicado por jefatura directa con la finalidad de dar continuidad y seguimiento a la atención de los/as usuarios/as. • Colaborar con procesos de calidad y seguridad del paciente y PC IAAS de acuerdo a lo asignado por su jefatura y a lo establecido en protocolos institucionales vigentes. • Realizar otras funciones pertinentes según lo que indique la jefatura.

REQUISITOS.
Requisitos Legales:

Los postulantes deberán cumplir los requisitos de ingreso a la Administración Pública, establecidos en el Art. 12º de la Ley 18.834:

1. Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia.
2. Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
3. Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
4. Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley. Para aquellos cargos regidos por esta ley en los que se exija tener licencia de educación media, se entenderá que cumplen dicho requisito las personas con discapacidad mayores de 18 años que acrediten haber completado sus estudios en la modalidad de educación especial. Todo lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el decreto Nº 83, de 2015, del Ministerio de Educación, que aprueba criterios y orientaciones de adecuación curricular para estudiantes con necesidades educativas especiales de educación parvularia y educación básica o la normativa que lo reemplace.
5. No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones.Con todo, conforme lo establecido en el artículo 121 de este Estatuto, no será necesario el cumplimiento de dicho plazo cuando así lo determine el respectivo fiscal.
6. No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.

Por otro lado, y en virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en los presentes cargos, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.

Requisitos Específicos:

Los requisitos establecidos en el Decreto con Fuerza de Ley. Nº 08 del 30 de noviembre del 2017 del Ministerio de Salud:

• Título profesional de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Aspectos Técnicos para el desempeño del cargo: 

• Contar con al menos tres años continuos de servicio en la Red Asistencial del Servicio de Salud Viña del Mar-Quillota-Petorca (SSVQP), en calidad jurídica de contrata (permanente) o titular.
• Encontrarse en Lista N.° 1 de calificación en los dos períodos de calificación inmediatamente anteriores al presente proceso.
• Pertenecer a un estamento inferior al correspondiente al cargo vacante.
• No registrar sanciones disciplinarias vigentes al momento de la postulación.
• Contar con el Título Profesional de Enfermero/a o Enfermero/a MAtrón/a, otorgado por una institución de educación superior reconocida por el Estado.
• Registro como prestados individual en la Superintendencia de Salud.
• Contar con capacitación en IAAS y en RCP, cada uno de al menos 21 horas.
• Acreditar esquema de vacunación contra Hepatitis B de 3 dosis, vigente y validado (RNI, certificado de casa de estudios o comprobante de vacunación emitido por un laboratorio privado), solo en el caso de las profesiones para las cuales este requisito resulte exigible conforme a la instrucción institucional vigente*.
• Acreditar vacuna contra la influenza del año en curso vigente, solo en el caso de las profesiones para las cuales este requisito resulte exigible conforme a la instrucción institucional vigente*. 

PROCEDIMIENTODE POSTULACION.

La Unidad de Desarrollo Organizacional del Hospital Santo Tomás de Limache realizará la difusión de este proceso de reclutamiento externo a través de la página www.ssvq.cl a partir del 31 de agosto al 04 de septiembre del 2026 hasta las 23:59 hrs, se recibirán los antecedentes por medio del correo electrónico camila.cabezas@redsalud.gob.cl, enviando los antecedentes en formato PDF y en un solo archivo, indicando en el asunto: "Reclutamiento Movilidad Interna Vertical - ENFERMERA/O CLÍNICA/O UNIDAD MÉDICO QUIRÚRGICO". La recepción de antecedentes se realizará de acuerdo a las fechas estipuladas en el cronograma del proceso estipuladas en la pauta.